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有給取得5日義務化の管理について
有給取得5日義務化とは
2019年4月より、労基法改正により年次有給休暇が10日以上発生した従業員は、期間内に年5日の年次有給休暇を取得しなければなりません。
正社員は全員対象となりますので、期間内に計5日取得しているか、ご自身で管理して頂きます様
よろしくお願いいたします。
「5日取得義務期限」と「取得義務残日数」の確認方法
①AKASHIにログインする
企業ID:depart
https://atnd.ak4.jp/login
②マイページの「ダッシュボード」をクリックする
![](https://s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/wraptas-prod/depart-document/ebc5e79d-455c-4c39-a0a7-249d59256eb4/7bbb2f3a98642f0db09c13c58f43f33d.jpg)
③年休取得状況の「5日取得義務期限」と「取得義務残日数」の欄で、期日までにあと何日有休を取得しなければならないのか確認する
![](https://s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/wraptas-prod/depart-document/4b8c949c-9ea7-4485-88ad-341d63a7e5f3/a528eb063bdcfcd95d2f740784400a19.jpg)
![](https://s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/wraptas-prod/depart-document/4ea36d2b-c991-4b80-8f15-09c8be84c46a/7035bc77b9465589936cb8f9615aa304.jpg)
④取得義務残日数が迫っている場合は、取得義務期限までに計画的に有休を取得する
★補足
顔のマークが付いている表の見方
![](https://s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/wraptas-prod/depart-document/2c784666-56b6-4e10-a5cc-9d5e1703697a/a915c6f8e2e151317196d7b8c9f444c6.jpg)
AKASHIの通知メールについて
以下の取得義務期限までに計5日間有休を取得していない方は、AKASHIから「年休取得状況のお知らせ」というタイトルの通知メールが届きます。
確認漏れがないようご注意ください。
※ご自身の取得義務期限は、AKASHIのマイページのダッシュボードよりご確認ください
![](https://s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/wraptas-prod/depart-document/f34712ff-98bd-4a5b-aa3d-994d0435fe8a/3c4752a853326e66ed8180af1ebcb151.png)
以下の様なメールがAKASHIより届きます。
![](https://s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/wraptas-prod/depart-document/3433cff7-fd39-4126-a40f-26d3dc4832b4/c1b0e3628557a9cc52b7089555052123.jpg)